PAIE & SOCIAL
Gestion sociale et
conformité
Faire de la paie un levier de confiance, de conformité et de sérénité.
Chaque bulletin de paie engage bien plus qu’un calcul : il reflète votre exigence, votre fiabilité et la qualité de votre relation avec vos équipes.
Nous vous accompagnons pour sécuriser durablement votre gestion sociale.
Paie & Social, le socle d’une confiance durable
Nous transformons une obligation complexe en un processus fluide, fiable et sécurisé. Forts de notre expertise historique et de la confiance de plus de 350 entreprises, nous assurons une gestion sociale rigoureuse, au service de votre organisation et de vos collaborateurs.
Garantir une paie fiable et conforme
Nous produisons des bulletins de paie fiables et conformes, garants de votre exigence et de la confiance de vos collaborateurs.
Externaliser
votre paie
Nous assurons la production de votre paie avec rigueur et fiabilité, en intégrant l’ensemble des variables et obligations sociales.
Nos missions comprennent :
- Collecte et traitement des éléments variables et fixes de paie
- Production des bulletins de salaire
- Déclarations sociales (DSN)
- Pilotage du temps de travail, congés et absences
- Accès employeur à la documentation sociale et conventionnelle
- Accès salarié : coffre-fort numérique, congés en ligne, documents contractuels
Sécuriser votre administration du personnel
Nous accompagnons chaque étape du parcours collaborateur pour garantir conformité, clarté et sérénité.
Gérer vos
obligations sociales
Nous prenons en charge l’administration du personnel, de l’entrée à la sortie du collaborateur.
Nos interventions incluent :
- Rédaction des contrats de travail et avenants
- Déclarations d’embauche et suivi des obligations réglementaires
- Suivi des visites médicales et périodes clés
- Mise à disposition de trames d’entretiens (professionnels, objectifs)
- Gestion des ruptures : fins de contrat, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte
Simplifier vos relations avec les organismes
Nous centralisons vos échanges pour vous libérer de la complexité administrative et sécuriser vos obligations sociales.
Centraliser vos
démarches sociales
Nous agissons comme interlocuteur unique auprès des organismes sociaux pour sécuriser vos démarches.
Nos missions comprennent :
- Interface avec l’URSSAF et gestion des DSN
- Coordination avec mutuelles et organismes de prévoyance
- Gestion des déclarations sociales
- Accompagnement en cas de contrôle URSSAF
- Assistance lors d’interventions de l’Inspection du travail
Piloter votre performance sociale
Nous vous apportons une vision claire de vos données sociales pour éclairer vos décisions.
Analyser vos
données sociales
Nous mettons à votre disposition des outils de pilotage et de reporting social pour suivre et anticiper vos enjeux.
Nos accompagnements incluent :
- Suivi des visites médicales et des formations
- Analyse de la masse salariale
- Bilan social : effectifs, absentéisme, coûts, égalité salariale
- Suivi du développement des compétences
- Audit social et paie dans les contextes de rachat, cession ou succession
S’appuyer sur une base sociale solide pour aller plus loin
Nous structurons vos fondamentaux sociaux pour soutenir vos ambitions RH et votre performance globale.
Renforcer votre
organisation sociale
Une gestion sociale fiable est le socle de votre stratégie RH.
Nous vous permettons :
- De sécuriser la relation employeur–collaborateur
- De garantir conformité et fiabilité des processus
- De libérer du temps pour vos enjeux stratégiques
- De préparer le développement des talents avec XLRH
- De construire une organisation performante et responsable
